图书介绍
21世纪国家公务员制度PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 李和中著 著
- 出版社： 武汉：武汉大学出版社
- ISBN：7307047489
- 出版时间：2006
- 标注页数：422页
- 文件大小：25MB
- 文件页数：430页
- 主题词：公务员制度－研究－中国
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图书目录
目录1
导论1
一、21世纪对各国公务员制度的新要求1
二、新世纪中国公务员制度所面临的挑战8
三、中国公务员制度的创新13
第一章 公务员与公务员制度23
第一节 人事制度与人事管理23
第二节 政府人事制度与层级制管理方式28
第三节 公务员与公务员制度33
第四节 公务员制度的基本特征与模式39
第二章 国家公务员制度的产生和发展50
第一节 国家公务员制度产生的历史动因50
第二节 国家公务员制度的产生和演变52
第三节 西方公务员制度的变革与完善64
第四节 西方公务员制度创新的特点70
第一节 中国封建社会选官的传统理论76
第三章 中国封建社会选官制度的沿革与发展76
第二节 中国封建社会的选官制度80
第三节 中国封建社会文官的管理制度90
第四章 中国香港、澳门及台湾地区的公务员制度97
第一节 香港地区公务员制度97
第二节 澳门地区公务员制度111
第三节 台湾地区现行的公务员制度124
第一节 新中国干部人事制度的沿革138
第五章 新中国的干部人事制度138
第二节 新中国干部人事制度的建立与发展142
第三节 新时期中国干部人事制度的改革151
第四节 新世纪公务员制度的起点：《国家公务员法》对《国家公务员暂行条例》的发展163
第六章 公务员管理体制和管理机构174
第一节 公务员管理体制174
第二节 公务员管理机构180
第三节 西方主要国家公务员管理体制与管理机构分析189
第七章 职务分类与国家公务员分类制度201
第一节 国家公务员职务分类的结构201
第二节 西方国家公务员职务分类系统的发展趋势205
第三节 中国公务员的职位分类213
第八章 国家公务员的录用219
第一节 公务员录用制度的含义、原则和功能219
第二节 西方国家公务员录用制度分析222
第三节 中国公务员录用制度230
第四节 中国公务员录用制度的改革235
第九章 国家公务员的考核与职务升降制度253
第一节 国家公务员考核与职务升降制度综述253
第二节 西方国家公务员考核与职务升降制度分析260
第三节 中国公务员考核与职务升降制度275
第四节 进一步完善中国公务员考核与职务升降制度291
第十章 公务员的培训制度309
第一节 公务员培训及其意义309
第二节 西方公务员培训制度的特点及发展趋势314
第三节 中国公务员的培训制度331
第十一章 国家公务员的社会保障制度347
第一节 公务员社会保障制度的地位与作用347
第二节 国外公务员的社会保障制度351
第三节 中国公务员的社会保障制度357
第四节 构建中国公务员社会保障制度的基本对策362
第十二章 国家公务员的激励机制371
第一节 激励与激励机制371
第二节 西方主要国家的公务员激励机制及其发展方向377
第三节 中国公务员的激励机制381
第十三章 国家公务员的退出机制388
第一节 国家公务员退出机制的内涵388
第二节 西方国家公务员的退出机制390
第三节 中国公务员的退出机制396
第四节 优化中国公务员退出机制的思考402
第十四章 国家公务员的监控机制407
第一节 公务员监控系统与监控机制407
第二节 西方国家公务员监控系统及运行机制410
第三节 中国公务员的监控系统与运行机制413
结束语419
后记422