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![责任竞争力:全球企业社会责任最佳实践](https://www.shukui.net/cover/36/34721529.jpg)
- 殷格非,于志宏,崔生祥主编 著
- 出版社: 北京:企业管理出版社
- ISBN:7801974123
- 出版时间:2006
- 标注页数:380页
- 文件大小:19MB
- 文件页数:382页
- 主题词:企业-社会功能-概况-世界
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图书目录
目录10
序言10
第一部分19
1.1 环境保护19
百事公司:沙漠种土豆 环境和原料一箭双雕19
宝钢集团有限公司:生态型发展造就经济新增长点24
三角集团:抓节能促环保 走可持续发展之路28
长安汽车集团:微车为本 构建和谐社会32
都江堰拉法基水泥有限公司:绿色水泥成为竞争王牌37
金川集团有限公司:“废水”利用 企业地方双方收益41
北京牡丹联友:维护公众利益 保护地球环境44
安利(中国)日用品有限公司:有环保才有健康 有健康才有将来48
山东新华制药股份有限公司:环境优化战略52
嘉陵集团:以环保促发展 创绿色工业园56
山花地毯集团有限公司:环保生产 创中国地毯第一品牌61
四川锦丰纸业股份有限公司:科技、节约实现环境保护65
中国首钢集团:以环境求生存 以环境求发展67
广州本田汽车有限公司:绿色企业 广本梦想71
亿利资源集团公司:进军沙漠拓展新业75
1.2 可持续发展的产品和服务80
海信集团有限公司:以技术为本 塑造可持续发展未来80
北京同仁堂:塞隆替虎骨 环保治风湿84
广州惠林环保铅笔有限公司:绿色产品撑起环保事业无限天空89
北京仁创科技集团有限公司:透水砖——节约型社会的铺路石92
北京诚一国际食品有限公司:安全食品创辉煌98
厦门绿波生物科技有限公司:水葫芦变废为宝100
中国—阿拉伯化肥有限公司:平衡施肥 保护土地资源105
厦门闽星环境工程服务有限公司:餐厨垃圾的无害化、资源化利用109
北京赛波特如烟科技:关心健康的“烟”113
微软大中华区全球技术支持中心:人人为我 我为人人 构造IT生态系统118
雀巢(中国)有限公司:为食品提供一个安心的家123
1.3 循环经济和节约经济126
莱芜钢铁集团有限公司:铸造生态工业链126
龙源国际集团:以优质网络文化建设节约型社会132
上海焦化有限公司:产业链上下合作实现循环经济136
北京松下彩色显像管有限公司:废水再制纯水 贡献缺水北京138
南通回力橡胶有限公司:利用废旧橡胶生产再生橡胶142
金川集团有限公司:变“废固”为宝146
山东鲁北企业集团总公司:生态工业园区149
武汉钢铁(集团)公司:实施循环经济 抓节能促绿化155
厦门古龙罐头食品有限公司:发展循环经济 打造“古龙”优质品牌161
1.4 顾客和消费者权益保护164
海尔集团公司:以创新营造服务的高品质164
广东格兰仕集团有限公司:从“价格屠夫”到“价值教父”171
上海永乐家用电器有限公司:服务专家铸就增长神话175
国美电器有限公司:“彩虹服务”树品牌180
龙大食品集团有限公司:发展绿色有机食品 追求健康生活品质183
1.5 员工权益维护187
红豆集团股份有限公司:全面关怀 加速员工奔小康187
海口力神企业股份有限公司:化人力资源为人力资本191
侪达制衣有限公司:善待员工促发展195
泉州天宇化纤织造实业有限公司:员工最出色的理由199
中国水利水电第十一工程局:打造企业文化 推动企业持续发展202
河北圣仑进出口集团公司:坚持以人为本 营造和谐环境207
摩托罗拉(中国)电子有限公司:营造企业多元文化 为女性提供更大发展空间212
中港一航局大连港务三公司:平等协商和集体合同制度215
巴斯夫(中国)有限公司:善待员工 塑造核心竞争力218
1.6 利益相关者参与223
百事公司:大地之爱 母亲水窖223
莱芜钢铁集团有限公司:莱钢的“农民意识”226
北京物美集团商业股份有限公司:贴近邻里顾客 共建和谐社区231
1.7 扶持弱势群体236
百事公司:扶植农民 实现双赢236
福建移动通信有限责任公司:特色服务温暖外来工239
烟台张裕葡萄酿酒股份有限公司:第一车间延伸到农户手中243
华立集团:发展本地化 扶贫产业化248
广东丝绸(集团)公司:联结30万农户勇闯国际市场253
国际商业机器中国有限公司:缩小数字鸿沟 共享信息文明258
福建永辉集团:慈善超市关心弱势群体263
北京三露厂:兴福利事业 尽社会责任266
杭州娃哈哈集团有限公司:“销地产”扶贫269
1.8 企业社会责任管理系统273
上海东龙服饰有限公司:寓CSR于企业流程再造之中抢占国际市场先机273
荷兰合作银行集团:实施企业社会责任提升银行事业附加价值277
Corus集团:环节、产业链上实施企业社会责任281
法国电力公司:责无旁贷地承担社会责任285
拜耳公司:企业社会责任管理系统290
1.9 供应链298
摩托罗拉(中国)电子有限公司:合作共赢 回报当地298
第二部分303
2.1 社区方面303
意大利电信:梦想的使命303
KPMG公司:做好工作准备304
PFIZER:改善罗马妇女的健康状况305
S B Industrial Minerals S.A:麦洛矿物博物馆与会议中心307
苏伊士:GEPSA-帮助有前科的人找到工作308
德国大众:汽车愿景309
INTERPOLIS:微型保险311
斯洛伐克电信:为学校提供个人电脑312
联合利华:“力量”项目314
巴斯夫:生态效能分析316
2.2 环境方面316
达能:主动可持续发展农业(SAI)平台317
Orange:环境管理系统(EMS)沟通318
2.3 供应链方面320
Ahold咖啡:Utz Kapeh基金320
欧莱雅:减少包装及浪费321
英国电信:获取绿色能源322
LVMH:供应商的工具323
雅高:可持续采购324
阿霍德:“尽快”项目325
2.4 管理系统328
诺维信:诺维信风格与战略循环328
普华永道:CSR过程329
希腊Vodafone:Vodafone CSR管理系统330
BETAPHARM:将企业社会责任作为竞争优势的一个基础331
MONOPRIX:创建“理想的城市超市”332
意大利电信:无形资产的价值333
ORANGE(法国电信运营商):市场报告335
ABB公司:通电337
2.5 社会底层337
Citigroup:启动微观金融338
惠普:世界E家 惠及四方339
宝洁:社会弱势群体市场340
2.6 可持续产品与服务342
施耐德电气公司:高效能源342
日本丰田汽车公司:Hybrid系统343
联合利华:海产管理委员会与可持续渔业344
微软:儿童网络安全346
耐克:鞋的再利用347
TRANSDEV:“绿色火车站”348
2.7 利益相关者参与350
法国信托投资局:波尔多流动计划350
HYDRO(威海德鲁公司):利用“透明国际”抵抗贪污351
英特尔:与社区建立关系353
壳牌:居住区的咨询平台354
ACCOR(雅高集团):打击儿童色情旅游业356
CASINO公司:雇佣残疾人员工358
2.8 多样性平等机会358
JANSSEN药业:女性领导者的开端359
ADECCO(艺珂猎头公司):为残疾人提供进入劳动力市场的机会360
爱尔兰银行:“我能”项目雇佣残疾人362
DELOITTE(德勤公司):雇用女性员工363
万宝盛华人力资源公司:CiudadanoXXI“每人都有一份适合的工作”365
2.9 工作场所367
英国石油(BP):阳光奖(Helios Awards)367
壳牌:对壳牌开发基地实行责任型关闭368
ESB:安全管理369
欧洲索尼:接听揭发违法行为的投诉热线370
VEOLIA(威立雅水务公司):从兼职到全职371
MANOR:“SantéPlus”(快乐员工)项目,提高工作环境的质量372
TITAN:同地区建立FAOS(关心-教育-组织-合作)的合作关系373
强生:价值的增值375
后记377
附件一379
特别说明379
欧洲企业社会责任协会(CSR EUROPE)简介379
附件二380