图书介绍

人才测评技术PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载

人才测评技术
  • 宋荣等编著 著
  • 出版社: 北京:中国发展出版社
  • ISBN:9787802342712
  • 出版时间:2008
  • 标注页数:353页
  • 文件大小:35MB
  • 文件页数:368页
  • 主题词:人员测评工程

PDF下载


点此进入-本书在线PDF格式电子书下载【推荐-云解压-方便快捷】直接下载PDF格式图书。移动端-PC端通用
种子下载[BT下载速度快]温馨提示:(请使用BT下载软件FDM进行下载)软件下载地址页直链下载[便捷但速度慢]  [在线试读本书]   [在线获取解压码]

下载说明

人才测评技术PDF格式电子书版下载

下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。

建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台)。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用!后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载!

(文件页数 要大于 标注页数,上中下等多册电子书除外)

注意:本站所有压缩包均有解压码: 点击下载压缩包解压工具

图书目录

第1章 人才测评概论1

人才测评的基本理论4

人才测评的管理20

人才测评与人力资源管理29

学习指南35

关键词35

思考题35

第2章 工作分析与人才测评36

工作分析概述37

常用工作分析的方法与技术45

胜任特征与人才测评55

胜任特征模型的构建与作用61

学习指南70

关键词71

思考题71

第3章 心理测验技术72

心理测验概论72

个性测验86

能力测验98

动机测验105

学习指南116

关键词116

思考题116

第4章 面试技术117

面试概述119

面试的实施程序125

面试题目的设计139

面试进程控制及评价实施145

学习指南155

关键词156

思考题156

第5章 无领导小组讨论技术157

无领导小组讨论158

无领导小组讨论的题目编制173

学习指南180

关键词181

思考题181

第6章 公文筐测验183

公文筐测验的基本操作183

公文筐测验的题目编写192

学习指南202

关键词202

思考题202

第7章 角色扮演技术203

角色扮演的概念205

角色扮演的特点206

角色扮演的测试过程207

学习指南212

关键词212

思考题212

第8章 360度反馈技术213

360度反馈技术概述213

360度反馈技术操作216

360度反馈技术应用221

学习指南225

关键词225

思考题225

第9章 其他测评技术226

履历分析技术227

工作样本测试239

管理游戏246

事实搜集技术及其他技术254

学习指南258

关键词258

思考题258

第10章 评价中心技术260

评价中心技术概述261

评价中心操作流程270

学习指南276

关键词276

思考题276

第11章 测评的实施过程277

测评方案的设计281

测评方案的实施287

撰写测评报告292

测评后的人事决策298

学习指南304

关键词304

思考题304

第12章 人才测评的应用领域306

人才测评在竞聘上岗中的应用307

人才测评在招聘选拔中的应用315

人才测评在人力普查中的应用321

人才测评在培训与职业发展中的应用325

人才测评在绩效管理中的应用333

人才测评在甄别心理健康人员中的应用339

人才测评在发展中心中的应用342

人才测评在团队领导力评估中的应用346

学习指南350

关键词351

思考题351

参考文献352

热门推荐