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Contents1

目录1

总序 王京生1

第一章绪论1

一、问题的提出1

（一）理论背景1

（二）研究意义5

二、竞争优势相关理论与企业资源理论述评6

（一）竞争优势相关理论述评7

（二）企业资源理论述评23

（一）归纳逻辑与演绎逻辑42

三、研究方法42

（二）自组织方法论44

第二章核心资源与隐性知识、显性知识48

一、核心资源概念48

（一）资源与能力的区别48

（二）能力与资产的区别51

（三）能力与资产的分类53

（四）核心资源的结构56

二、核心能力57

（一）核心能力的定义与实质57

（二）核心能力分析维度62

（三）核心能力层次结构71

（一）核心资产的定义与实质73

三、核心资产73

（二）核心资产分析维度76

四、核心资源特征与持续租金85

（一）核心资源特征85

（二）核心资源持续租金估算方法95

五、小结98

第三章核心能力显性化的内在驱动99

一、核心能力显性化的价值转化驱动99

（一）核心能力无法直接转化为租金99

（二）核心能力与核心资产的价值职能103

二、核心能力显性化的信息传递驱动108

（一）核心能力与核心资产的信息特征108

（二）核心资产信息传递模型115

三、小结121

第四章核心资源内在转化机理与动力学模型122

一、核心资源内在转化机理122

（一）核心能力价值转化函数122

（二）核心资源的等价值曲线与预算曲线128

（三）基于核心资源的生产函数132

二、核心资源非线性动力学模型136

（一）核心资源内在价值转化的反馈机理136

（二）核心资源的R D投资决策模型139

（三）核心资源的Lotka-Voterra竞争模型144

（四）核心能力系统的耗散结构分析149

三、小结155

一、协同效应与互补效应157

（一）协同定义与协同诱因157

第五章核心资源持续租金与协同效应157

（二）互补效应与协同效应的内涵159

（三）协同效应与互补效应的优势比较及其160

相互关系160

（四）协同效应与互补效应的成本比较163

二、核心资源协同的价值变化效应167

（一）陌生协同168

（二）搭便车协同168

（三）学习协同171

（四）战略协同174

三、价值链协同效应176

（一）波特价值链的要素协同模型176

（二）价值曲线协同模型178

（三）虚拟价值链协同模型182

（四）价值网络协同模型185

四、小结188

第六章基于核心资源演变的战略三角形模型190

一、对科利斯／蒙哥马利的战略三角形模型的190

评论190

（一）科利斯／蒙哥马利的战略三角形模型190

（二）科利斯／蒙哥马利战略三角形模型的193

理论价值与不足193

二、基于核心资源演变的战略三角形模型195

（一）资源演变三角形196

（二）业务方式演变三角形200

（三）公司制度演变三角形205

（一）环境不确定性矩阵218

三、战略三角形的外部环境218

（二）环境不确定性矩阵条件下的公司战略命题220

四、小结224

第七章中国企业核心资源的制约因素及政策225

建议225

一、中国企业核心资源与竞争力基本状况225

（一）经济效益225

（二）核心资产226

（三）企业效率228

二、政治经济文化环境的制约因素228

（一）政府政策228

（二）政府效率231

（三）诚信环境233

（四）文化环境236

三、产业环境的制约因素239

（一）人力资源239

（二）科技创新体系242

（三）产业集群245

（四）研究开发投入248

四、企业内部的制约因素251

（一）经营管理模式251

（二）核心价值观255

（三）人力资本的产权制度258

（四）公司法人治理结构261

五、政策建议264

参考文献268