图书介绍
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![人力资源管理新教程](https://www.shukui.net/cover/64/34630295.jpg)
- 潘琦华主编 著
- 出版社: 北京:北京师范大学出版社
- ISBN:9787303101689
- 出版时间:2010
- 标注页数:297页
- 文件大小:29MB
- 文件页数:303页
- 主题词:劳动力资源-资源管理-高等学校:技术学校-教材
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图书目录
项目一 初识人力资源管理1
任务1 人力资源管理概览1
任务2 了解人力资源管理的发展历程12
项目二 岗位分析与设计23
任务1 岗位分析准备23
任务2 选择岗位分析方法30
任务3 编制岗位说明书38
任务4 岗位设计43
项目三 人力资源规划51
任务1 人力资源现状调查51
任务2 人力资源需求预测61
任务3 人力资源供给预测65
任务4 人力资源规划的编制71
项目四 人员招聘80
任务1 人员招聘准备80
任务2 人员招聘的程序85
任务3 人员招聘后续工作106
项目五 员工培训113
任务1 员工培训认知113
任务2 员工培训的流程123
任务3 企业培训的方法137
项目六 绩效管理144
任务1 绩效管理认知144
任务2 绩效管理的基本流程150
任务3 绩效管理的几种模式155
任务4 绩效考评164
任务5 绩效反馈与改进173
项目七 薪酬福利管理181
任务1 薪酬管理准备181
任务2 薪酬管理实务192
任务3 福利管理实务212
项目八 劳动关系管理220
任务1 劳动关系管理准备220
任务2 劳动合同管理226
任务3 劳动争议与处理240
项目九 员工的使用与调配248
任务1 员工的使用248
任务2 员工的调配254
任务3 员工流动管理266
项目十 职业生涯管理273
任务1 职业生涯管理认知273
任务2 职业生涯发展规划准备279
任务3 个人职业生涯规划设计与管理285
主要参考文献297