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挑战高薪 求职面试 热门职位 名企选人全接触
  • 梅勇,李耀东 著
  • 出版社:
  • ISBN:10077189
  • 出版时间:未知
  • 标注页数:200页
  • 文件大小:111MB
  • 文件页数:212页
  • 主题词:

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图书目录

第一章 纵观职场动态,高薪机遇好个天未来几年中国高薪职位将重新洗牌1

加入WTO对中国就业问题的影响2

入世就业新特点6

WTO后最走俏的人才与毕业生10

入世后哪些行业可获高薪13

入世后什么文凭最吃香14

未来10年我国的高薪人才15

市场紧缺的职业技术人才需求表22

信息时代最吃香的九种人23

e时代最有“钱”途的行业24

要想富,去西部25

西部:有哪些人才优惠政策27

西部开发亟需哪些人才31

西部需要哪些专业32

APEC启动人力资源建设32

申奥“生”出“薪”职位33

申奥成功对大学生就业的影响36

各地区求贤若渴的人才37

第二章 名企选人——知己知彼,百发百中IT:(更多内容详见光盘)微软选人:能否承受压力39

惠普强调逻辑思维40

INTEL——注重实力41

苹果电脑——谁能吃到苹果43

康柏需要的四种能力44

Cisco:永远在雇人44

SUN:看你学习有多快46

雅虎重视人际技能47

亚马逊的人才观:大胆而新鲜48

联想寻求“发动机”49

清华同方用人的四个环节51

方正选人三阶段52

明基:工作态度最重要53

恒基伟业:如何打量人才53

金洪恩:尊重专业,更重发展55

通讯:(更多内容详见光盘)56

北电网络的选才原则56

摩托罗拉:提倡团队精神56

诺基亚:看重人的潜能58

爱立信的“职业精神”59

华为的用人准则60

中兴通讯:人才与企业共成长61

大唐需要的六种能力62

电子·电器·电气:(更多内容详见光盘)三星渴望高水平专业人才64

飞利浦:需要员工的商业眼光和经营头脑64

松下的择人标准66

伊莱克斯:举贤不避外67

惠而浦注重个人操守68

海尔赛马不相马68

创维看重责任感70

金正集团:第一是人品,最后是学识71

医药·化工:(更多内容详见光盘)地奥的人才战略73

宝洁注重人才素质74

壳牌的用人之道74

金融·管理·地产:(更多内容详见光盘)高盛爱“领导”76

麦肯锡喜欢聪明人76

万科聘人:做得好,写得好,说得好78

餐饮·广告:(更多内容详见光盘)可口可乐:如何快速招人80

乐百氏:寻找老实人兼梦想家80

PPI:选择热爱生活的人81

奥美雇佣巨人82

其他:(更多内容详见光盘)84

上海通用标准化选人84

新希望:经营人才,不经营亲情86

雅芳:正确态度+优秀潜质88

第三章 掌握写作技巧,精彩简历脱颖而出简历写作三原则90

撰写简历有诀窍91

应届毕业生如何写英文简历94

履历表怎么叙述“工作经验”97

将个性品质特征融入你的简历97

令人眼睛一亮的简历99

给你的简历加点“精彩”101

如何在简历中弥补弱项102

简历及求职信的完美终结103

个人主页成为求职新帮手104

如何制作有特色的网上个人简历105

E-mail发送简历注意事项106

做个光盘推销自己107

制作简历的误区108

求职信的诸多不宜110

进入外企的5个步骤112

外企招聘程序113

写好简历应聘外企114

如何填写外企应聘登记表115

第四章 剖析应聘考题,面试马到成功面试秘笈:面试四大法宝116

面试致胜的几个“诀窍”118

求职面试的绝招120

树立良好的第一面试印象121

面试时必须知道的资料122

面试前的“心理备战”123

面试妆扮小技巧124

面试攻略125

应聘者与面试官之八大秘诀128

面试应答技巧大革命129

外商面试十大要点131

毕业生应聘交谈须把握五个“度”132

面试发问的技巧和策略132

夺回面试的主动权133

女性求职的面试“秘诀”135

正确解读“招聘语言”137

面试回答在于“巧”138

求职者推销自己的四大妙招139

巧打电话能助你成功求职141

面试中如何回答自身的“缺点”142

面试结束应聘未完143

面试禁忌:144

求职中的七大误区144

自卑——求职面试的大敌145

面试时必须改掉的习惯146

细数面试十六忌146

求职谨访四大陷阱149

警惕IT高科技行业求职的三大误区150

面试案例:151

面试案例1:成功在于坚持151

面视案例2:经得起诱惑151

面试案例3:面试就是上班152

面试案例4:随时准备工作153

面试案例5:举手之劳要举手153

面试案例6:真本事亮在定夺者前154

面试案例7:考验你的凝聚力154

面试案例8:思路要开阔155

面试案例9:不耍小聪明155

面试考题:156

面试官的考题大全156

五花八门的招聘考题166

几种有难度的面试问题169

应届大学毕业生面试应答171

外企常见面试问题173

外企面试怪题实例175

部分单位面试考题176

第五章 事半功倍,现成模板拿来就用中文简历模板:(更多内容详见光盘)有工作经验者个人简历180

应届毕业生个人简历181

中文求职信模板:(更多内容详风光盘)有工作经验者的求职信182

毕业生求职信182

英文简历及求职信常用词汇:(更多内容详见光盘)个人品质常用词汇184

教育程度常用词汇185

工作经历常用词汇186

求职信开头处常用语187

申请原因常用语188

求职信结尾处常用语189

个人特长常用语190

工作经验常用语191

学历常用语192

英文简历模板:(更多内容详见光盘)毕业生英文简历193

有工作经验者英文简历194

英文求职信模板:(更多内容详见光盘)毕业生英文求职信195

有工作经验者英文求职信196

附录 便捷简历生成器,科技使你求职更轻松人才网站资料大全197

求职软件199

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