图书介绍
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- 宇琦，尹逸如编著 著
- 出版社： 北京市：中国华侨出版社
- ISBN：9787511301512
- 出版时间：2010
- 标注页数：290页
- 文件大小：105MB
- 文件页数：301页
- 主题词：职业－应用心理学
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图书目录
第一章 口碑：行走职场江湖的无价名片2
投资你的人品，往往能获取高额回报2
对工作要细心，对自己要粗心4
诚实坦率，增添自己的人格魅力7
透支了信用，就透支了你的人生10
学会尊重，贬低别人不等于抬高自己13
祸从口出，不要成为被人小心防范的小人16
远离爱聊八卦的人，成功就更近了19
第二章 态度：20％的态度决定99.9％的高度24
只有功劳，没有苦劳24
不要整天想着发横财27
摒弃不思进取的“懒汉”观念32
承认错误而非掩饰错误34
反复跳槽往往会“跳”到职业瓶颈36
眼高手低往往难堪重任39
先有信心再有野心42
第三章 定位：穿越迷雾人生才能少走弯路48
认清自己喜欢干什么：工作兴趣48
认清自己能够干什么：工作技能52
认清自己发挥最大潜能：职业性格55
我最适合干什么：气质类型60
明白自己最看重什么：职业价值观62
千万不要入错行66
不要轻易丢掉专业优势70
选职业要着眼未来的长远趋势72
第四章 门槛：未雨绸缪才能拥有最自信的应试心理状态76
重新洗牌，坚守七大求职定律76
职场简历要远离四大流行病症78
应付电话面试的“杀手锏”81
“面霸”的私家面试试题大宝典85
巧避面试的六大“自杀式”提问87
教你揣摩面试官的“读心术”90
合理推销自己，不贱价也不漫天要价95
帮自己打个“卦”：测测你的求职IQ97
第五章 入座：稍有不慎，你就有可能在试用期被收回饭碗102
小心被“试用期”潜规则102
试用期也得懂得规避“职场风险”104
低调，特殊时期先将棱角藏一藏106
学会“十八般武艺”，试用期不再如履薄冰108
试用期学会“借脑求职”112
合理的职场称呼方式，你心里有谱了吗？113
你被最终“刷”掉的N个理由118
第六章 潜伏：要被人认为是遵守规则的人，请按潜规则办事122
迅速掌握单位的“人事小江湖”122
职业情商，你具备哪几项？125
办公室“潜规则”，有些雷区不要踩130
12种动物的工作精神，你值得学习131
你熟悉这里的“游戏规则”吗？133
优美跨越“职场代沟”138
当心，别让对手戳中你的软肋141
擦亮眼睛，谨防那些职场“吹黑哨”的人143
职场饭局背后的那些事儿146
少做职场“揩油”族148
第七章 上司：如果学不会弯腰，你就不知道挺胸的可贵152
好公司和好上司，两个都很重要152
为什么领导喜欢“难得糊涂”154
上司小动作的潜台词，你读懂了吗？157
急上司之所急，忧上司之所忧159
让领导对你“一见倾心”的妙招162
警惕！“绊脚石”上司要远离167
得罪上司啦？你也可以力挽狂澜169
私活加公活，双管齐下效果好171
不同性格的上司，你能准确地赢得好感吗？172
第八章 同事：把握恰到好处的距离，拥有求同存异的心胸178
送你一把与人相处的“万能钥匙”178
千万拿捏好办公室“白色谎言”的尺度181
行走职场，不妨试试“曲线沟通”183
当你遭遇办公室“冷暴力”185
好奇害死猫，有些八卦别打听187
卸下“过度防卫”的包袱190
不同性格的同事，采取各个击破法192
第九章 竞争：职场永不落幕的“优胜劣汰”独幕戏196
所有人都曾感叹怀才不遇196
九大核心职场竞争力，你具备几项？198
大胆投资自己，精英也要更新知识结构201
入职时的“蜜月期”，趁热打铁205
职场的“倦怠期”，以不变应万变207
不喜欢现在的工作，那就学着“竞走”210
旁敲侧击，有的放矢的抱怨更有效213
力当孙悟空，团队缺了我就不行215
多增强“软实力”，让你如虎添翼216
第十章 心态：调适好情绪，活出随顺的人生220
注意，你是否患有“隐匿抑郁症”220
“精神营养餐”也很重要222
轻松度过“忧郁星期一”224
当心职业“倦怠症”来袭226
装上心理防火墙，将情绪污染堵在外边228
重压之下，定期做做“心理大体检”229
适度放松，别落入“职场焦虑”恐慌中233
每天保持快乐心情，旁人也会因你而改变236
对生活充满好奇，对工作永葆新鲜238
第十一章 升华：等到天时地利人和时，梦想自然成为现实242
仅靠疯狂工作未必就能心想事成242
正确的工作态度永远最重要245
晋升准则：每天淘汰你自己248
提拔这事，不妨学学姜太公250
职业猎头相中你，跳还是不跳？253
胜任之外，影响力是升职的硬件254
大公司的“电梯30秒法则”，你掌握好了吗？257
忠诚和可靠是“可以交付重要任务”的考核标准259
机遇到来时，要坚决升华！262
第十二章 上任：沙场秋点兵，职业生涯的华丽大转身266
厚积薄发，你也可以统率群雄266
身为“二把手”，更需要懂得低调268
同事变下属，过渡期间有技巧272
新官上任的“三把火”怎么烧？275
“空降”上司如何降服下属279
多给下属发点“精神福利”282
主管必修心法：心直但不能口快284
智信仁勇严，成功管理者的五大标志286
员工“心理感冒”也要开点药288