图书介绍
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![高校人力资源管理与开发研究](https://www.shukui.net/cover/50/33200659.jpg)
- 熊卫平著 著
- 出版社: 长沙:湖南师范大学出版社
- ISBN:9787564800451
- 出版时间:2009
- 标注页数:228页
- 文件大小:49MB
- 文件页数:236页
- 主题词:高等学校-劳动力资源-资源管理;高等学校-劳动力资源-资源开发
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图书目录
第一章 高校人力资源管理概述1
第一节 高校人力资源管理的概念、职能与构成1
第二节 高校人力资源管理的重要性12
第三节 我国高校人力资源管理的现状与特点17
第二章 高校人力资源空间分布差异分析27
第一节 高校人力资源空间分布理论概述27
第二节 人力资源空间分布差异指数的分析与选择31
第三节 高校人力资源空间分布差异的具体度量33
第四节 空间分布(分省市)差异影响因素的计量分析36
第五节 高校人力资源空间分布与人才预测39
第三章 高校人力资源发展战略47
第一节 高校人力资源发展战略概述48
第二节 高校人力资源战略规划56
第三节 高校人力资源战略实施65
第四节 高校人力资源战略评估72
第四章 高校人力资源招聘管理77
第一节 高校人力资源招聘概述77
第二节 高校人力资源招聘的基本流程与聘任制84
第三节 高校人力资源招聘中的人才测评98
第四节 我国高校人力资源招聘中存在的问题与对策105
第五章 高校人力资源培训与开发115
第一节 高校人力资源培训与开发概述115
第二节 高校教学人员的培训与开发125
第三节 高校管理人员的培训与开发138
第六章 高校人力资源绩效管理146
第一节 高校人力资源绩效管理概述146
第二节 高校教学人员的绩效管理158
第三节 高校管理人员的绩效管理171
第七章 高校人力资源的薪酬管理180
第一节 高校人力资源薪酬管理概述181
第二节 高校人力资源薪酬体系设计192
第三节 国外高校人力资源薪酬管理现状205
第四节 我国高校人力资源薪酬管理中的问题和措施209
参考文献217
后记228