图书介绍

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老板的革命
  • 曾伟著 著
  • 出版社: 北京:中国城市出版社
  • ISBN:7507416259
  • 出版时间:2005
  • 标注页数:263页
  • 文件大小:12MB
  • 文件页数:280页
  • 主题词:中小企业-企业管理

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图书目录

第一篇 老板的烦恼3

第一章 老板的烦恼从何而来3

第二章 为何无人能为老板解忧8

第一节 创业背景与“王”者心态8

第二节 寻找人才与“托付”企业12

第三节 “托付”的烦恼15

第四节 走入“学习”误区的老板17

第五节 情感管理的局限20

第三章 谁人能为老板解忧23

第一节 要找人才,先找教练和裁判23

第二节 理念、心态与企业的适应性32

第三节 性格与企业的适应性35

第四章 防人的烦恼42

第一节 可用之人为何成了必防之人42

第二节 谁防谁47

第三节 用规则替代防范50

第四节 凭什么“守约”55

第五节 有效的规则来自哪里59

第六节 规则无法完善时的对策63

第七节 “收”的艺术67

第八节 企业的核心团队成员必须身份一致72

第九节 个人占有与团队运作的矛盾是私企管理的基本矛盾76

第一节 领袖与领导82

第五章 彻底摆脱用人与防人的烦恼——成为团队领袖的艺术82

第二节 领袖产生的前提85

第三节 领袖来自修炼89

第四节 财富的本性94

第五节 老板的命98

第六节 领袖的品质108

第七节 老板的核心价值观与企业文化113

第八节 企业文化的改造119

第九节 成为思想型的企业家122

第一节 企业和企业管理权的来源131

第六章 差异和对立的起源131

第二节 老板和打工者赢利模式的区别137

第三节 老板与打工者的价值观的区别141

第四节 将人视为“工具”来管理146

第二篇 企业的改造155

第一章 企业改造的前期准备155

第二章 企业的诊断分析和改造165

第一节 企业诊断的标准165

第二节 中小私企各部门存在的核心问题与对策185

编后语262

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